Знайти хорошу роботу за 1 місяць реально!
Тиждень перший: Знімаємо стрес.
Будь-яке звільнення – річ не з приємних. По-перше, це удар по самолюбству, адже кожен з нас вважає себе грамотним і висококласним фахівцем. По-друге, удар по бюджету, адже тепер ви залишилися в кращому випадку з заначкою на “чорний день”. В результаті – стреcс. Але це не так страшно.
Перший тиждень після звільнення можна дозволити собі розслабитися. Головне, призначте термін, сказавши собі “Ось c цього моменту і до наступного вівторка я відпочиваю”. Влаштуєте собі маленький відпустку. Прочитайте книгу, на яку давно не вистачало часу, розберіть завал в шафі, зустріньтеся з друзями, відіспитеся, нарешті. Побалуйте себе коханого (кохану), ви можете собі це дозволити.
Тиждень другий: Основний етап.
Відпочинок закінчений. Зберіть всю волю в кулак (так, це може бути нелегко)! Спочатку опишіть свою майбутню роботу, та не в голові, а на папері або комп’ютері, щоб ваші бажання були не просто мріями, а цілком конкретними і структурованими. Чим ви хочете займатися? Яку посаду і зарплату ви бажаєте? Де повинен знаходитися офіс компанії? Чим більше буде пунктів, тим краще.
Потім складіть грамотне резюме. Якщо воно у вас вже є, перепишіть його заново. Адже повторення минулих помилок нам вже не потрібно! Знайдіть і прочитайте інформацію в Інтернеті про те, як правильно скласти резюме. Опишіть все, що потрібно максимально просто, ясно і точно. Дайте почитати знову написане резюме друзям або родичам, адже з боку “ляпи” і помилки видно краще.
Купуйте кілька газет, знайдіть десяток сайтів, де публікуються оголошення про прийом на роботу. Перевірите своєрідне дослідження: які спеціальності найбільш затребувані, наскільки реальні вакансії відрізняються від ваших уявлень про роботу, скільки ви реально можете заробляти в даний момент.
А тепер подивіться на опис вашої бажаної роботи і скоректуйте його з урахуванням знову отриманої інформації. Адже ми шукаємо не ідеальні, а реальну роботу. Постановка конкретної мети – це найголовніше, адже після того, як ми сіли в човен, ми спочатку визначаємо, куди плисти, а лише потім беремося за весла.
Тиждень третій: Максимум спілкування!
Починайте розсилати своє резюме, обдзвонювати потенційних роботодавців та кадрові агентства. Раз і назавжди відмовтеся від фраз “Я турбую вас за такою-приводу”. Ви нікого не турбує. Ви шукаєте роботу. А люди, до яких ви додзвонюєтеся якраз і отримують свою зарплату за те, що відповідають на ваші дзвінки. У кожного своя сфера діяльності. Визначте собі щоденний план – відправити 15 резюме, зробити 20 дзвінків. Якщо не додзвонилися, зателефонуйте через пару годин, але додзвонюєтеся і запрошуйте до телефону тільки того, хто відповідає за підбір персоналу, тому що відповідь секретаря, що вакансія вже зайнята, може бути вельми і вельми некомпетентним.
Дзвоніть, відправляйте, відповідайте на дзвінки і ходите на співбесіди. Чим більше, тим краще. Не бійтеся піти в ту фірму, де вас не дуже влаштовує профіль роботи або зарплата. Може бути, роботодавець, побачивши в вас хорошого фахівця, піднімає початкову ставку, і ви прийдете до компромісу з приводу посадових обов’язків. Якщо ж ні, то йти “гарувати” за копійки теж не варто, адже ми повинні цінувати свої сили і час. Не варто погоджуватися на малопривабливий для вас пропозицію, в надії “аби куди-небудь влаштуватися”. Частіше заглядайте в той листок, де ви описали вашу реальну роботу, яка б вас влаштувала. Повірте, ця вакансія вже є, вона вам ідеально підійде! Нехай робота сама знайде вас.
(2 votes, average: 3.50 out of 5)