Теорія поколінь
Історія виникнення
Згадка про таке поняття як покоління, і зокрема про єдність уподібнення і відмінності в процесі наступності зустрічається вже в працях давньогрецького філософа Платона.
Теорія поколінь Дж. Віко
Формування основ класичної теорії поколінь в Новий час відбувається в XVII – XVIII столітті. В цей час вчення про спадкоємність поколінь отримує нове обгрунтування в працях Джамбаттиста Віко (Giambattista Vico), італійського філософа епохи Просвітництва, який заклав основи культурної антропології та етнологи.
Він висунув дотримуватися принципів, які лягли в основу класичної теорії поколінь:
- Земна всесвітня історія незалежна від Священної історії; Саморозвиток суспільства здійснюється за своїми внутрішніми законами і причин в процесі зміни поколінь; Просвітництво є головним чинником прогресу в розвитку суспільства; Історія є зміна поколінь, котрі пов’язаних єдністю законів розуму і зростанням раціонального знання.
Згодом ці положення були розвинені Жаном Кондорсе (французький письменник, вчений-математик і політичний діяч), який говорив, що покоління – це не тільки група ровесників, а спільність людей, що мають подібний склад розуму, обсяг позитивних знань і рівень моральної досконалості.
Теорія поколінь Хоува-Штрауса
Таким чином, теорія поколінь, про яку в 1991 році заговорили американські вчені Нейл Хоув і Вільям Штраус, має давню історію.
Теорія Хоува-Штрауса стверджує, що формує і визначає покоління не тільки і не стільки вік, скільки цінності людей, які формуються під впливом суспільних, політичних, економічних, соціальних, технологічних подій і виховання в сім’ї. Називається і та частина суспільства, цінності якої є пріоритетними в даний час. Це представники так званого середнього класу.
Відповідно до цієї теорії в цьому живуть і працюють представники наступних поколінь:
Мовчазна покоління (роки народження 1923-1943).
Їх цінності формувалися до 1953 року.
Події, що сформували цінності: сталінські репресії, Друга світова війна, відбудова зруйнованої країни, відкриття антибіотиків.
Цінності: відданість, дотримання правил, законів, повага до посади і статусу, честь, терпіння.
Покоління бебі-бумерів або бумерів (роки народження 1943-1963)
Їх цінності формувалися до 1973 року.
Події, що сформували цінності: радянська “відлига”, підкорення космосу, СРСР – світова супердержава, “холодна війна”, перші пластичні операції і створення протизаплідних таблеток, єдині стандарти навчання в школах і гарантованість медичного обслуговування. Під впливом цих подій сформувалося покоління з психологією переможців.
Цінності: оптимізм, зацікавленість в особистісному зростанні та винагороді, колективізм і командний дух, культ молодості.
Покоління Х або Невідоме покоління (роки народження 1963-1983)
Їх цінності формувалися до 1993 року.
Події, що сформували цінності: продовження “холодної війни”, перебудова, СНІД, наркотики, війна в Афганістані.
Цінності: готовність до змін, можливість вибору, глобальна інформованість, технічна грамотність, індивідуалізм, прагнення вчитися протягом усього життя, неформальність поглядів, пошук емоцій, прагматизм, надія на себе, рівноправ’я статей.
Покоління Y або покоління Мережі, покоління Міленіум (роки народження 1983-2003)
Їх цінності продовжують формуватися в даний час.
Події, що сформували цінності: розпад СРСР, теракти і військові конфлікти, атипова пневмонія, розвиток цифрових технологій. Мобільні телефони та інтернет – їх звична дійсність. Епоха брендів.
Цінності: в систему цінностей цієї групи вже включені такі поняття, як громадянський обов’язок і мораль, відповідальність, але при цьому психологи відзначають їх наївність і вміння підкорятися. На перший план для покоління Y виходить негайне винагороду.
Покоління Z (роки народження 2003-2023)
Їх цінностям ще тільки належить сформуватися. Знання психологічних особливостей представників кожного з цих поколінь є неодмінною умовою успіху у веденні сучасного бізнесу, починаючи від планування потреби компанії в персоналі і вибудовуванні корпоративної культури до методів і способів донесення інформації про товари і послуги до цільової аудиторії.