Поділ праці – коротко

Related posts:

1. Поняття про міжнародний географічний поділ праці Міжнародне географічний поділ праці – спеціалізація окремих країн на виробництві певних видів товарів і послуг і обміні ними. Основними причинами міжнародного географічного поділу праці є: Географічне положення; Природні умови та ресурси; Рівень розвитку і структура господарства; Традиції населення, рівень освіти і кваліфікація трудових ресурсів. Міжнародне географічний поділ праці призводить до утворення галузей міжнародної спеціалізації в […]...
2. Що таке поділ праці? Поділ праці – це відокремлення різних видів трудової діяльності та розірвання трудового процесу на частини, кожну з яких виконує певна група працівників, об’єднаних за загальними функціональними, професійним або кваліфікаційними ознаками. Що таке господарство? Господарство – це комплекс виробничих засобів, які один або кілька власників використовують для забезпечення своїх потреб і потреб. Що таке галузь господарства? […]...
3. Поділ праці та спеціалізація Сутність поділу праці в організації Організація включає в себе певну кількість працівників, і, чим ширше спектр послуг, що надаються, тим більша кількість персоналу необхідно організації, щоб задовольняти запити споживачів. Через великої кількості працівників виникає необхідність поділу праці, тобто, розподілу посадових обов’язків різного типу між різними співробітниками. Чим вужче спектр обов’язків, тим ефективніше відбувається робота. Розподіл […]...
4. Міжнародний поділ праці Міжнародний поділ праці – це зосередження вироблених видів товарів у тих країнах, де їх виробництво є економічно доцільним у зв’язку з географічним положенням, кліматом і наявністю природних ресурсів, а також ресурсів праці і капіталу. Такий поділ виробництва, завдяки подальшому обміну товарами, виявляється вигідним для що у ньому країн і сприяє кращому задоволенню потреб населення, підвищенню […]...
5. Міжнародний поділ праці – реферат Територіальний поділ праці (іноді ототожнюється з географічним розподілом праці) у широкому розумінні – форма суспільного поділу праці, що представляє собою виділення і відокремлення галузей господарства і видів людської діяльності, а також спеціалізацію окремих регіонів, країн і народів на виробництві певних видів продукції для подальшої їх реалізації на зовнішньому ринку. Воно обумовлене економічними, соціальними, природними, національно-історичними […]...
6. Поділ клітини – коротко Поділ клітини відбувається таким чином (якщо розглядати процес зовсім спрощено): Спочатку спадковий матеріал в ядрі, який називається хромосоми, подвоюється (з’являється два однакових набору хромосом) Потім розділяється цитоплазма І ось уже одна нова клітина відділяється від старої. Це зовсім спрощений погляд на поділ клітин. Більш детально цей процес буде розібраний в наступних класах. Одноклітинні і багатоклітинні […]...
7. Поділ праці в парламенті Поділ завдань між законодавчою і виконавчою владою нерозривно пов’язане з раціональною та ієрархічної концепцією процесу рішення. За законодавцем залишається вирішення, за урядом – його виконання. Однак у міру зростання втручання держави в усі сфери життєдіяльності суспільства, включаючи і законотворчість, такий підхід неминуче зазнавав змін. У повоєнні роки повсюдно відбувався трансферт компетенції законодавця виконавчої влади. Це […]...
8. Монопсонічний ринок праці Більш реалістична наступна модель – монопсонічний ринок праці (монопсонія). Це вже недосконала конкуренції. Її особливість в малій кількості роботодавців. У ряді випадків роботодавець може бути взагалі один. Якщо роботодавець один – це чиста монопсонія, при невеликій їх кількості – олігопсонія. Монопсоніческой ринок праці може скластися в невеликому поселенні, моногороде, де є всього одна градообразующая фірма […]...
9. Праця і гроші – коротко Також в економічний процес включили гроші, щоб міняти товар на щось однакове і отримувати за це однакове інший товар, а не нести зроблений автомобіль, щоб розплатитися їм за перегляд фільму. Оскільки всі люди виробляти товар або послугу не в змозі, виникає необхідність працювати на тих, хто виробляє. Тобто людина виконує тільки частину праці, наприклад, тільки […]...
10. Ринок праці та заробітна плата – доповідь Сьогодні існує безліч підходів до поняття ринку праці. Відповідно і визначень цього поняття – безліч. Деякі з них наведені нижче. Ринок праці – механізм саморегулювання попиту на працю і її пропозиції, через вільний рух заробітної плати і доходів. Ринок праці – сфера формування попиту і пропозиції робочої сили. Ринок праці – суспільно-економічні відносини в області […]...
11. Поділ клітини – визначення Поділ клітини – основа розмноження та індивідуального розвитку організмів. Збільшення числа клітин відбувається в результаті їх поділу. Розподіл клітин лежить в основі розвитку і росту організмів, їх розмноження, а також забезпечує самовідновлення тканин протягом життя багатоклітинного організму і відновлення їх цілісності після пошкодження. У одноклітинних організмів і соматичних клітин багатоклітинних організмів відтворення клітин представлено такими […]...
12. Ринок праці Одним з основних факторів виробництва прийнято вважати ринок праці, тому що праця є одним з важливих видів факторів виробництва, як капітал і земля. Об’єктом продажу на ринку праці прийнято вважати працю людей – їх розумові та фізичні здібності, які використовуються для формування різних економічних благ. Ринок праці Видом ринку, який характеризує систему соціально-трудових відносин і […]...
13. Режим роботи та умови праці в магазині Узгодженість режиму роботи магазину з режимом праці та відпочинку працівників досягається шляхом розробки раціональних графіків виходу на роботу. Графіки повинні грунтуватися на дотриманні трудового законодавства та забезпеченні ритмічного чергування часу праці і відпочинку працівника протягом дня і робочого тижня. Графіки повинні відповідати змінам купівельного потоку в різні години дня і тижня. Графіки розробляють виходячи з […]...
14. Форми оплати праці Під цим поняттям в мають на увазі сформовану в компанії систему перерахування і надання плати за виконану роботу. До базових принципів при формуванні структури винагород відносяться: Справедливість – надання сум в залежності від обсягу проробляється роботи. Кваліфікація і освіту співробітників. Складність і небезпека виконуваних робіт. Приклад – діяльність на Крайній Півночі. Стимул і заохочення – […]...
15. Ринок праці за участю профспілок Можна сказати, що ринок праці за участю профспілок – монопсонія навпаки. Тепер монополіст покупець праці, а його продавець, в ролі якого виступають профспілки. Профспілки можуть досить сильно впливати на пропозиції праці: обмежувати його (що призведе до зростання заробітної плати), брати участь в переговорах з Урядом щодо підвищення мінімального розміру заробітної плати (що викликає зрушення всієї […]...
16. Державне регулювання ринку праці Як вже говорилося, ринок праці – дуже складна система. При цьому він має величезну важливістю, як в плані економіки, так і в соціально-політичному плані. Тому не дивно, що держава бере участь у регулюванні ринку праці. Головні цілі державного регулювання ринку праці: 1. Забезпечення повної зайнятості – тобто відсутність циклічного безробіття, при збереженні природного рівня безробіття; […]...
17. Конкурентний ринок праці Конкурентний ринок праці – це ринок, представлений безліччю пропозицій різних компаній і фірм, які функціонують в однакових умовах і мають на меті найняти співробітників на однакові вакансії. Характеристики конкурентного ринку праці 1) Абсолютно конкурентний ринок праці складається з безлічі компаній, фірм, підприємств, які виробляють схожі, по суті, товари і послуги, використовуючи працю найманих працівників. Характерно, […]...
18. Двостороння монополія на ринку праці Двостороння монополія на ринку праці це ситуація, коли монополія покупця протистоїть монополії продавця на ринку праці, тобто: з одного боку монопсонія, а з іншого – профспілки. В умовах монопсонії попит на працю падає, а ставка заробітної плати теж зменшується. В умови профспілки попит на працю падає, а ставка заробітної плати зростає. Таким чином, при незначному […]...
19. Мітотичний поділ клітин Гени об’єднані в хромосоми. Завдяки цьому значно полегшується їх розподіл між двома клітинами, що утворюються після мітозу. Кожна хромосома несе безліч генів. Так, у людини налічується близько 40 000 генів і тільки 46 хромосом. Отже, в середньому в хромосомі міститься приблизно 900 генів. Однак довжина хромосом варіює, і число генів у кожної хромосомі залежить від […]...
20. Лиш праця світ таким, як е, створила. Лиш в праці варто і для праці жить (І. Франко) – ТВОРИ НА НЕЛІТЕРАТУРНІ ТЕМИ Я повністю погоджуюся зі словами видатного українського письменника, літературознавця, перекладача Івана Яковича Франка про те, що світ таким, як він є, створила лиш праця, що лише в праці і для праці людині варто жити. Протягом усієї історії розвитку цивілізації люди шукають смисл життя, мріють про щастя, достаток. У легендах щастя асоціюється із Синім птахом: поки […]...
21. Різниця між заробітною платою і погодинною оплатою праці Є багато видів заробітної плати. Підрядники, роботодавці і компанії платять своїм співробітникам по-різному в залежності від виду, характеру та тривалості роботи: заробітна плата (оклад), заробітна плата найманих робітників і погодинна система оплати праці. Найманим фізичною особою є той, хто отримує свою заробітну плату, яка заснована на фіксованій річної або щомісячній ставці окладу. Якщо річна зарплата […]...
22. Твір “Саме в праці, і тільки в праці людина велика” Варіант 1 Наше життя – це суцільний працю, адже саме так говорять переказ, які були створені багато років, немає, навіть століть назад. Ці перекази свідчать про мудрість людей, які завжди були працелюбні. І саме це працьовитість часто рятувало їм життя. Працьовитість – такого поняття в наш сучасний час напевно майже і не залишилося. Адже зараз […]...
23. Інфраструктура ринку праці Функції, елементи і суб’єкти інфраструктури ринку праці Інфраструктура ринку праці – це середовище, яке відповідає за забезпечення нормального функціонування сфери працевлаштування. Вона складається з інститутів, що сприяють зайнятості, які забезпечують професійну підготовку та перепідготовку кадрового складу також в неї входять біржі праці та центрів зайнятості. Серед всіх функцій інфраструктури ринку праці, основною є контроль за […]...
24. Лиш праця світ таким, як є, створила. Лиш в праці варто і для праці жить (І. Франко)(твір-роздум на морально-етичну тему) – ТВОРИ НА НЕЛІТЕРАТУРНІ ТЕМИ – 9 КЛАС Праця – це процес, у якому людина своєю діяльністю регулює і контролює своє життя. Люди працювали завжди, але ставлення до праці в різний час було різним. Здається, неможливо об’єднати два таких різних явища – рабство і творчість, але обидва вони можуть співвідноситися зі словом “праця”: рабська праця творча праця. Деякі люди з презирством ставляться до […]...
25. Звичка до праці допомагає успіху Вибираючи той чи інший спосіб життя, людина визначає і шлях до життєвого успіху. Одні бачать його повною матеріальної забезпеченості (власна дача, машина, модний одяг і т. д.), Інші – в корисній праці, де тільки й може проявитися творча особистість. Життєвому успіху можуть супроводжувати різні умови: здоров’я, здібності, вміння та ін. Але матеріальний рівень твоєї майбутньої […]...
26. Доповідь “Охорона праці” Не секрет, що більшу частину свого життя людина проводить на робочому місці. Звичайний робочий день триває в середньому 8 годин. Тому дуже важливим фактором є не тільки комфортні умови для високої продуктивності, але і безпечні, що виключають можливість заподіяння шкоди здоров’ю або життю. Адже рівень виробничого травматизму досить високий. Кількість нещасних випадків на робочих місцях […]...
27. Організація праці працівників магазину Організація праці в магазині передбачає здійснення комплексу організаційно-технічних, економічних і санітарно-гігієнічних заходів, що дозволяють раціоналізувати торгово-технологічний процес і ефективніше реалізовувати площа магазина, створювати сприятливі умови праці і забезпечувати рівень торговельного обслуговування покупця. Форми організації праці в магазині: 1. Індивідуальна – працівник магазину використовується на певній ділянці торгово-технологічного процесу. На ньому особиста відповідальність за збереження товарно-матеріальних […]...
28. Чим різняться районування та адміністративно-територіальний поділ Територія кожної країни для ефективного управління має ієрархічно підпорядковану систему адміністративно-територіального поділу (АТД), при якій кожна одиниця більш низького рангу входить до складу території більш великого рангу. Така система дозволяє уряду керувати всією країною через місцеві органи управління. Завдання 1. Чим відрізняється районування від адміністративно-територіального поділу? Адміністративно-територіальний поділ є затвердженим законом членуванням території, системою просторової […]...
29. Сутність характеру та умов праці До кінця 1970-х років склалася багата емпірична база, що дозволила обгрунтувати двухфакторную модель соціології праці. Першим чинником є ​​предмет, умови, трудові функції і зміст праці. Другим фактором – психологічні, моральні та професійні якості індивіда. Предметом соціології праці є праця як суспільне явище. Поняття “характер праці” означає зв’язки і відносини, що складаються в суспільному виробництві даної […]...
30. Світовий ринок праці Ринок праці – це особливий, притаманний розвиненим товарно-грошових відносин спосіб залучення робочої сили до економічної діяльності. Він включає такі поняття: – Працездатність населення – за віком і здоров’ю; – Пропозиція праці – частина населення, готова працювати; – Зайнятість за наймом – люди, які мають роботу; – Незайняті трудові ресурси – запас найманої праці; – Потенційний […]...
31. Територіальний поділ законотворчості У Франції і у Великобританії регіональні або місцеві авторитети не володіють законодавчими повноваженнями. Правда, централізаторські підстави такого підходу пом’якшуються деякими компромісами. У Франції деякі території або регіони (Заморські території або Корсика, наприклад) наділені правом висловлювати свою думку або побажання, хоча і зобов’язані підкорятися рішенням центральних властей. У Великобританії суверенітет парламенту, який офіційно стверджується, допускає деякі […]...
32. Поділ клітини організму Закономірне чергування реплікації ДНК, мітозуі мейозу забезпечує збереження видоспецифічного каріотипу як в індивідуальному розвитку – онтогенезі, так і в низці поколінь організмів. Матеріальною основою наступності поколінь є процес запліднення. Він полягає в злитті гамет – яйцеклітини і сперматозоїда – з утворенням зиготи. Якщо число хромосом в гаметі позначити буквою n (гаплоїдний набір), то число хромосом […]...
33. Вторинний ринок праці: визначення Ринок праці, відзначають фахівці за своєю природою, звичайно ж, не може бути абсолютно однорідним. Адже на певне місце роботи потрібен фахівець, який має специфічні знаннями і навичками. Тому на ринку праці присутнє таке явище, як сегментація. Остання передбачає поділ на замкнуті стійкі групи робочих місць і працівників, які відділяються за певними ознаками, що обмежують мобільність […]...
34. Поділ клітини і його значення. Мітоз Основним способом поділу клітини є мітоз. Мітоз включає в себе ряд послідовних фаз, у результаті яких спочатку розділяється ядро, а потім відбувається розподіл цитоплазми. В результаті виходять дві абсолютно однакові клітини з наборами хромосом, ідентичними набору батьківської клітини. Послідовність всіх процесів, що відбуваються в клітці з моменту її виникнення в результаті мітозу до наступного поділу […]...
35. Фактори впливу на ринок праці На ринок праці впливають безліч факторів, у тому числі фактори, що впливають на попит ринку праці, і фактори, що впливають на пропозицію праці. На ціну робочої сили при цьому можуть впливати фактори і попиту і пропозиції, оскільки ціна може формуватися під впливом попиту та пропозиції. Фактори попиту на макрорівні Економічна кон’юнктура, яка характеризує стан економіки, […]...
36. Повідомлення “Охорона праці” Охорона праці в сьогоднішніх умовах це система по збереженню здоров’я, а також життя працівників в ході виконання ними своїх обов’язків. Як система вона включає в себе правові заходи, а саме нормативну базу, без якої не може існувати як окрема система. Основою комплексу нормативних і правових законодавчих актів в сфері охорони праці є основний закон держави […]...
37. Проблеми регіонального характеру. Безробіття і низька мобільність праці Навіть якщо в країні дуже високе безробіття, в ній завжди є деякі вакантні робочі місця. Так, в липні 1996 р число безробітних у Великобританії становило 2 млн 126 тис., В центрах зайнятості були дані про 230 тис. 100 незайнятих позиціях. Чому ж така ситуація була можлива, чому вільні місця не заповнюються людьми, які прагнуть отримати […]...
38. Фактори виробництва, продуктивність праці Майже всі блага не існують в природі в готовому вигляді, за винятком деяких видів сировини (нафта, газ, вугілля) і дарів природи. Тому суспільство змушене безперервно займатися виробництвом потрібних йому матеріальних і нематеріальних благ. Під виробництвом розуміється процес впливу людини на природу з метою створення матеріальних і нематеріальних благ. З часів Адама Сміта прийнято розглядати три […]...
39. Звеличення почесної праці хлібороба у вірші “Спасибі” – МАКСИМ РИЛЬСЬКИЙ – 7 клас – ТВОРИ З УКРАЇНСЬКОЇ МОВИ Багато професій є на світі. Дуже важливими є праця вчителя, лікаря, кухаря, пожежника. Але особливою повагою в усі часи користувався труд землероба. Нелегку, але надзвичайно важливу для людей працю хлібороба змалював М. Рильський у своєму вірші “Спасибі”: Який це труд, який солодкий піт, Яка жага і втома життєдайна! Поет захоплюється працівниками землі, які з покоління […]...
40. Твір “Роль праці в житті людини” Напевно, кожен знає такі приказки: “Без праці не витягнеш і рибку зі ставка”, “Справа і труд все перетруть”, “Які праці, такі й плоди”, “Праця годує, а лінь псує” і багато інших пов’язані з працею. Так, а що ж таке праця і для чого він потрібен? Як вважають багато вчених, саме праця зробила з мавпи людину. […]...