Навіщо потрібні відносини

На старті своєї кар’єри подає надії керівник зовсім не замислюється про стосунки. Та й навіщо вони взагалі потрібні? Чомусь у пострадянській професійному середовищі існують два абсолютно протилежних твердження: з одного боку, вважається непристойним себе рекламувати – фахівець повинен “робити справу”, а його вчинки “самі скажуть за себе”, з іншого – весь соціалізм (без грошей-то! ) був побудований на зв’язках і відносинах. Відносинах з “потрібними людьми”. Це вважалося дуже вигідним, але надзвичайно поганим. Після соціалізму дане переконання трансформувалося в думку, що “наверх можна пролізти тільки по трупах” і т. П.

Немає нічого настільки далекого від реальності, як ці переконання. Будь-яке підрозділ або компанія не існують самі по собі. Що б в реальності вони не здійснювали, результати їх роботи будуть оцінювати інші люди, які, як правило, не є фахівцями в цій галузі діяльності. Більше того, часто вони взагалі в ній не розбираються і тому просто не в змозі відрізнити вашу хорошу роботу від поганої. А ще гірше, що вони не в змозі відрізнити вашу чудову роботу від посередньої.

Чули про “заохочення непричетних і покарання невинних”? А фраза “зараз розберуся як слід і покараю кого попало” вам нічого не нагадує? То-то ж! Ваші перевіряючі, що оцінюють і начальники далеко не завжди в змозі вас адекватно оцінити. У тому числі і з об’єктивних причин. А оцінювати потрібно. Цього вимагає інструкція. Ось вони і змушені винаходити для себе доступні їм критерії оцінки. Найпростіше оцінювати за принципом “вміє підтримувати відносини” або “не вміє підтримувати відносини”. Цей принцип і використовується найчастіше.

З іншого боку, ви самі у своїй діяльності теж не можете обійтися без інших людей. Ви і ваш підрозділ теж берете участь у внутрифирменном поділі праці. Тому вам постійно щось потрібно від інших підрозділів (а їм щось потрібно від вас). І вони, звичайно, завжди вам це дають – потрібні параметри і в потрібний час? Звичайно, ні. Щоб вчасно отримувати те, що вам потрібно, необхідно мати хороші відносини з тими, хто вам це повинен або може дати.

Щоб мати відносини, потрібно знати, як їх будувати.


1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars (1 votes, average: 5.00 out of 5)

Навіщо потрібні відносини